Причинение ущерба работодателю

Рубрика: Трудовое законодательство

8 Августа

Размер и причины ущерба, нанесенного работником, определяет специальная комиссия.

Причинение ущерба работодателю

Специалисты Государственной инспекции труда в Новосибирской области напоминают, что в соответствии со статьей 247 ТК РФ до принятия решения о возмещении ущерба работниками руководитель обязан провести проверку для установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения. Для этого работодатель имеет право создать комиссию с участием соответствующих специалистов.

По результатам работы комиссии от виновного работника требуют письменное объяснение причин возникновения ущерба. В случае отказа или уклонения работника от предоставления указанного объяснения составляется соответствующий акт. Работник или его представитель имеют право знакомиться со всеми материалами проверки и обжаловать их в порядке, установленном ТК РФ.

Такие разъяснения предоставили специалисты Государственной инспекции труда в Новосибирской области на официальном сайте ведомства.